Quando se fala em líder, os consultores e os palestrantes de auto ajuda já tem a definição decorada: “Precisam ser pessoas dinâmicas, inteligentes, autoconfiantes, com atitude, capacidade de traçar metas, definir prioridades e com personalidade forte para liderar outras pessoas”.
Realmente estas são boas qualidades e devemos sempre buscá-las, porém vejo este conceito um tanto que “Decorado”, "construído a base de discursos repetitivos". Vejo estas qualidades inerentes a um dirigente, guia, condutor de pessoas, chefes de grupos, entre outros. Mas estas qualidades são insuficientes para formar um Líder de verdade
Toda vez que se falar em líder, imediatamente precisamos lembrar-nos de Jesus, pois este sim foi o Grande Líder e o Maior de todos. A principal lição que podemos observar de sua liderança foi que Ele nunca pressionou ou obrigou ninguém a segui-lo, as pessoas estavam com ele por vontade própria.
Todos tinham liberdade para não segui-lo, mas Ele foi admirado por seu amor, e esse deve ser o papel do líder de hoje. Não precisa se impor pela força, pelo dinheiro, status ou com palavras e expressões diferenciadas.
O VERDADEIRO LÍDER VAI SER AQUELE QUE CONSEGUE ATRAIR AS PESSOAS PELO AMOR, PELO SEU SENSO DE JUSTIÇA E POR SEUS EXEMPLOS.
O líder de verdade perdoa erros, é admirado por seus liderados, que sentem orgulho e prazer de estarem ao seu lado. Tudo acontece na maior naturalidade, sem força.
O verdadeiro Líder não faz questão de ser Líder, tudo acontece sem ninguém perceber, mas todos querem ele por perto. Ele transmite confiança e coragem, todos acreditam que sele sempre será o homem justo e por isso o tem como exemplo.
Não se preocupe tanto com o perfil do líder que te ensinam na faculdade, nos livros e palestras. Antes destes ensinamentos, aprenda a ser justo, desenvolva sua capacidade de fazer o bem sem cobrar nada em troca, de amar incondicionalmente, de retribuir favores, dar conselhos e acima de tudo de formar sabedoria, esta com certeza a maior virtude de um líder.
Postado em 02-11-2010 - 22:10 hs
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